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¿Cómo calcula la aplicación un
Complemento Salarial a Bruto? |
El concepto para indicar un ajuste a
bruto es el 32.Hay que indicarlo en la ficha del empleado, en conceptos e
indicar el importe bruto deseado.
Para calcular un Complemento
salarial a Bruto la aplicación tiene en cuenta lo siguiente:
-
Suma los importes de todos los conceptos salariales que debe percibir el trabajador en
el mes calculado.
-
Resta el resultado del total bruto deseado.
-
La diferencia es el complemento, que aparece en la hoja de salario con el código de concepto
32 “Complemento a Bruto”.
A continuación se muestra un
ejemplo de una nómina con un complemento a bruto de 1.652,78 €.
Observe que la diferencia entre el bruto del
trabajador, según sus conceptos de cobro, y el complemento informado, se recoge
en el concepto 32 (552,78 €).
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¿Cómo calcula la aplicación un Complemento Salarial a Líquido? |
El concepto para indicar un ajuste a
bruto es el 33.Hay que indicarlo en la ficha del empleado, en conceptos e
indicar el importe líquido deseado.
Pasos que realiza la aplicación para
calcular un complemento salarial a líquido:
- A partir de los conceptos de
cobro que el trabajador tiene informados (excluido el complemento a líquido), calcula
el líquido que correspondería.
En el cálculo anterior
la aplicación tiene en cuenta los conceptos correspondientes a horas extras,
siempre que así lo haya informado Ud. marcando el
indicador del concepto de Horas Extras con "Afecto a C. Líquido".
- Halla la diferencia entre el
líquido obtenido y el deseado.
- Transforma a bruto la
diferencia obtenida en el punto anterior, teniendo en cuenta los
conceptos a los que debe cotizar.
- Esta diferencia
transformada es el complemento, que aparece en la hoja de salario con
el código de concepto 33 “Complemento
a Líquido”.
Ejemplo de una nómina con un
complemento a líquido de 1.652,78 €.
Para obtener el importe del concepto 33 el
programa actúa de la siguiente manera:
Importe
Concepto33 = Líquido deseado - (Bruto de Nómina – Total
Deducciones)